Autor Hütter, Alexander
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Título : Chief Information Officer Role Effectiveness : Literature Review and Implications for Research and Practice Tipo de documento: documento electrónico Autores: Hütter, Alexander, Autor ; Riedl, René, Autor Mención de edición: 1 ed. Editorial: [s.l.] : Springer Fecha de publicación: 2017 Número de páginas: VI, 58 p. 4 ilustraciones ISBN/ISSN/DL: 978-3-319-54753-4 Nota general: Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos. Palabras clave: Servicios de información empresarial Software de la aplicacion Planificación estratégica Liderazgo Sistemas de Información Empresarial Aplicaciones informáticas y de sistemas de información Estrategia empresarial y liderazgo Índice Dewey: 6.584.038 Resumen: Este libro revisa las últimas investigaciones sobre la eficacia del director de información (CIO) en las organizaciones y su impacto en el éxito de TI. Presenta un modelo de seis roles diferentes en los que puede actuar un CIO contemporáneo: proveedor de tecnología, partidario estratégico, pensador de negocios, impulsor de la innovación, asesor de integración y gerente de relaciones. El libro analiza la efectividad del rol del CIO en base a cuatro antecedentes: la competencia personal del CIO, la posición jerárquica del CIO, el entorno de gestión y la infraestructura de TI de la organización en la que opera el CIO. En total, la revisión de la literatura sintetiza los resultados de un trabajo altamente fragmentado relacionado con la efectividad del rol del CIO reportado en 98 estudios publicados durante las últimas tres décadas. El libro contribuye a la literatura sobre sistemas de información al integrar lo que se sabe sobre el alcance y las responsabilidades de los roles organizacionales de los CIO en el contexto de gestión actual, y al guiar la investigación y la práctica para revelar cómo y por qué los CIO pueden lograr efectividad en los seis roles. El libro concluye con una discusión de las limitaciones del estudio y las posibles vías para futuras investigaciones. Nota de contenido: Introduction -- Theoretical Background and Research Gaps -- Literature Review and Model Development -- Discussion -- Implications -- Future Research -- Concluding Statement. En línea: https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] Link: https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i Chief Information Officer Role Effectiveness : Literature Review and Implications for Research and Practice [documento electrónico] / Hütter, Alexander, Autor ; Riedl, René, Autor . - 1 ed. . - [s.l.] : Springer, 2017 . - VI, 58 p. 4 ilustraciones.
ISBN : 978-3-319-54753-4
Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos.
Palabras clave: Servicios de información empresarial Software de la aplicacion Planificación estratégica Liderazgo Sistemas de Información Empresarial Aplicaciones informáticas y de sistemas de información Estrategia empresarial y liderazgo Índice Dewey: 6.584.038 Resumen: Este libro revisa las últimas investigaciones sobre la eficacia del director de información (CIO) en las organizaciones y su impacto en el éxito de TI. Presenta un modelo de seis roles diferentes en los que puede actuar un CIO contemporáneo: proveedor de tecnología, partidario estratégico, pensador de negocios, impulsor de la innovación, asesor de integración y gerente de relaciones. El libro analiza la efectividad del rol del CIO en base a cuatro antecedentes: la competencia personal del CIO, la posición jerárquica del CIO, el entorno de gestión y la infraestructura de TI de la organización en la que opera el CIO. En total, la revisión de la literatura sintetiza los resultados de un trabajo altamente fragmentado relacionado con la efectividad del rol del CIO reportado en 98 estudios publicados durante las últimas tres décadas. El libro contribuye a la literatura sobre sistemas de información al integrar lo que se sabe sobre el alcance y las responsabilidades de los roles organizacionales de los CIO en el contexto de gestión actual, y al guiar la investigación y la práctica para revelar cómo y por qué los CIO pueden lograr efectividad en los seis roles. El libro concluye con una discusión de las limitaciones del estudio y las posibles vías para futuras investigaciones. Nota de contenido: Introduction -- Theoretical Background and Research Gaps -- Literature Review and Model Development -- Discussion -- Implications -- Future Research -- Concluding Statement. En línea: https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] Link: https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i
Título : On the Nature of Effective CIO/CEO Communication : Evidence from an Interview Study Tipo de documento: documento electrónico Autores: Hütter, Alexander, Autor ; Arnitz, Thomas, Autor ; Riedl, Ren©, Autor Mención de edición: 1 ed. Editorial: [s.l.] : Springer Fecha de publicación: 2017 Número de páginas: V, 51 p. 3 ilustraciones ISBN/ISSN/DL: 978-3-319-50535-0 Nota general: Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos. Palabras clave: Servicios de información empresarial Software de la aplicacion Planificación estratégica Liderazgo Sistemas de Información Empresarial Aplicaciones informáticas y de sistemas de información Estrategia empresarial y liderazgo Índice Dewey: 6.584.038 Resumen: Este libro examina la eficacia de la comunicación entre el director de información (CIO) y el director ejecutivo (CEO) y su impacto en el papel de la tecnología de la información (TI) en una organización. El libro se basa empíricamente en entrevistas con pares de CIO/CEO de doce organizaciones en las industrias manufacturera y minorista. Examina cómo los CIO y CEO pueden lograr efectividad en su comunicación, incluyendo información sobre los antecedentes y consecuencias de la efectividad de la comunicación. Con base en los datos de las entrevistas, los autores desarrollan un modelo de comunicación CIO/CEO con el que los CIO y CEO pueden obtener nuevos conocimientos sobre la eficiencia de sus interacciones, lo que probablemente resulte en mayores niveles de comprensión compartida sobre el papel de TI en su organización. Nota de contenido: Introduction -- Theoretical Background -- Research Methodology -- Results -- Discussion -- Implications -- Limitations and Future Research. En línea: https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] Link: https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i On the Nature of Effective CIO/CEO Communication : Evidence from an Interview Study [documento electrónico] / Hütter, Alexander, Autor ; Arnitz, Thomas, Autor ; Riedl, Ren©, Autor . - 1 ed. . - [s.l.] : Springer, 2017 . - V, 51 p. 3 ilustraciones.
ISBN : 978-3-319-50535-0
Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos.
Palabras clave: Servicios de información empresarial Software de la aplicacion Planificación estratégica Liderazgo Sistemas de Información Empresarial Aplicaciones informáticas y de sistemas de información Estrategia empresarial y liderazgo Índice Dewey: 6.584.038 Resumen: Este libro examina la eficacia de la comunicación entre el director de información (CIO) y el director ejecutivo (CEO) y su impacto en el papel de la tecnología de la información (TI) en una organización. El libro se basa empíricamente en entrevistas con pares de CIO/CEO de doce organizaciones en las industrias manufacturera y minorista. Examina cómo los CIO y CEO pueden lograr efectividad en su comunicación, incluyendo información sobre los antecedentes y consecuencias de la efectividad de la comunicación. Con base en los datos de las entrevistas, los autores desarrollan un modelo de comunicación CIO/CEO con el que los CIO y CEO pueden obtener nuevos conocimientos sobre la eficiencia de sus interacciones, lo que probablemente resulte en mayores niveles de comprensión compartida sobre el papel de TI en su organización. Nota de contenido: Introduction -- Theoretical Background -- Research Methodology -- Results -- Discussion -- Implications -- Limitations and Future Research. En línea: https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] Link: https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i
