| Título : |
Collective Mobilization in Changing Conditions : Worker Collectivity in a Turbulent Age |
| Tipo de documento: |
documento electrónico |
| Autores: |
Axelsson, Jonas, Autor ; Karlsson, Jan Ch, Autor ; Skorstad, Egil J., Autor |
| Mención de edición: |
1 ed. |
| Editorial: |
[s.l.] : Springer |
| Fecha de publicación: |
2019 |
| Número de páginas: |
XIII, 207 p. 10 ilustraciones |
| ISBN/ISSN/DL: |
978-3-030-19190-0 |
| Nota general: |
Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos. |
| Palabras clave: |
sociología industrial Mano de obra Historia Globalización Estructura social Igualdad Sociología del Trabajo Historia Laboral |
| Índice Dewey: |
306.36 |
| Resumen: |
Este libro presenta el primer relato publicado en inglés de la teoría de Sverre Lysgaard sobre la "colectividad de trabajadores", una teoría de una organización protectora informal entre empleados subordinados, que hasta ahora ha sido desconocida fuera de Escandinavia. La teoría de Lysgaard sostiene que los trabajadores forman colectivamente un amortiguador contra la dirección para protegerse del poder técnico/económico que controla sus vidas laborales. Los autores han regresado a la misma fábrica noruega que Lysgaard estudió en la década de 1950 para llevar a cabo un trabajo de campo etnográfico en las décadas de 1980 y 2010, e investigar la naturaleza cambiante de la producción, los procesos laborales y las estrategias de gestión. A través de un análisis que se extiende a lo largo de 50 años de vida de la fábrica, esta investigación documenta las cambiantes relaciones de poder entre trabajadores y empleadores durante tiempos de cambios en las estructuras institucionales, la globalización y la solidaridad de los trabajadores. También se presenta una versión revisada de la teoría como respuesta a algunas de las deficiencias descubiertas en el marco original. El libro será de interés para estudiantes y estudiosos de la sociología del trabajo, los estudios laborales, la gestión empresarial y los estudios organizativos. |
| Nota de contenido: |
1. Introduction: Theoretical Contexts of the Theory of the Worker Collectivity -- Part 1. Factory Life and the Worker Collectivity 2. Lysgaard's Theory of the Worker Collectivity -- 3. Lysgaard in Anglo-Saxony: A Comparison of Theories -- 4. The Life and Times of the Worker Collectivity Over Sixty Years -- Part 2. Developments of the Theory of the Worker Collectivity 5. The Human System, the Person and Human Nature. - 6. Infiltrating the Technical/Economic System -- 7. The Economic System: Transmitting Inexorability -- 8. A Lysgaardian Theory of the Worker Collectivity. . |
| En línea: |
https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] |
| Link: |
https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i |
Collective Mobilization in Changing Conditions : Worker Collectivity in a Turbulent Age [documento electrónico] / Axelsson, Jonas, Autor ; Karlsson, Jan Ch, Autor ; Skorstad, Egil J., Autor . - 1 ed. . - [s.l.] : Springer, 2019 . - XIII, 207 p. 10 ilustraciones. ISBN : 978-3-030-19190-0 Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos.
| Palabras clave: |
sociología industrial Mano de obra Historia Globalización Estructura social Igualdad Sociología del Trabajo Historia Laboral |
| Índice Dewey: |
306.36 |
| Resumen: |
Este libro presenta el primer relato publicado en inglés de la teoría de Sverre Lysgaard sobre la "colectividad de trabajadores", una teoría de una organización protectora informal entre empleados subordinados, que hasta ahora ha sido desconocida fuera de Escandinavia. La teoría de Lysgaard sostiene que los trabajadores forman colectivamente un amortiguador contra la dirección para protegerse del poder técnico/económico que controla sus vidas laborales. Los autores han regresado a la misma fábrica noruega que Lysgaard estudió en la década de 1950 para llevar a cabo un trabajo de campo etnográfico en las décadas de 1980 y 2010, e investigar la naturaleza cambiante de la producción, los procesos laborales y las estrategias de gestión. A través de un análisis que se extiende a lo largo de 50 años de vida de la fábrica, esta investigación documenta las cambiantes relaciones de poder entre trabajadores y empleadores durante tiempos de cambios en las estructuras institucionales, la globalización y la solidaridad de los trabajadores. También se presenta una versión revisada de la teoría como respuesta a algunas de las deficiencias descubiertas en el marco original. El libro será de interés para estudiantes y estudiosos de la sociología del trabajo, los estudios laborales, la gestión empresarial y los estudios organizativos. |
| Nota de contenido: |
1. Introduction: Theoretical Contexts of the Theory of the Worker Collectivity -- Part 1. Factory Life and the Worker Collectivity 2. Lysgaard's Theory of the Worker Collectivity -- 3. Lysgaard in Anglo-Saxony: A Comparison of Theories -- 4. The Life and Times of the Worker Collectivity Over Sixty Years -- Part 2. Developments of the Theory of the Worker Collectivity 5. The Human System, the Person and Human Nature. - 6. Infiltrating the Technical/Economic System -- 7. The Economic System: Transmitting Inexorability -- 8. A Lysgaardian Theory of the Worker Collectivity. . |
| En línea: |
https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] |
| Link: |
https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i |
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