Autor Wagle, Radha
|
|
Documentos disponibles escritos por este autor (1)
Hacer una sugerencia Refinar búsqueda
TÃtulo : Feminist Institutionalism and Gendered Bureaucracies : Forestry Governance in Nepal Tipo de documento: documento electrónico Autores: Wagle, Radha, Autor ; Pillay, Soma, Autor ; Wright, Wendy, Autor Mención de edición: 1 ed. Editorial: Singapore [Malasya] : Springer Fecha de publicación: 2020 Número de páginas: XIII, 277 p. 6 ilustraciones ISBN/ISSN/DL: 978-981-1525889-- Nota general: Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos. Palabras clave: Diversidad en el lugar de trabajo Desarrollo economico Sostenibilidad Silvicultura Gestión Gestión de la Diversidad y Mujeres Empresarias Estudios de desarrollo Ãndice Dewey: 6.583.008 Resumen: Este libro examina los procesos de inclusión de las mujeres y el papel de las empleadas en la burocracia forestal de Nepal. El libro adopta una "perspectiva de género" extraÃda del institucionalismo feminista y se enmarca en los siguientes cuatro objetivos: evaluar la eficacia de los marcos legislativos y de polÃticas actuales para la inclusión de las mujeres en la burocracia forestal nepalÃ; examinar la dinámica de la cultura organizacional, las instituciones formales e informales, y la estructura y la capacidad de acción en la burocracia forestal y en torno a ella en Nepal; evaluar las relaciones de poder en las instituciones forestales centrándose en la participación influyente de las mujeres profesionales forestales en la estructura burocrática; y obtener conocimientos sobre el espacio alternativo del institucionalismo feminista en relación con la burocracia forestal inclusiva de las mujeres. Los hallazgos del libro informan y amplÃan las perspectivas del institucionalismo feminista al aplicarlas a un contexto que sigue sin explorarse, proporcionando perspectivas internas sobre la eficacia del cambio cultural del sector público, especialmente en lo que se refiere a aquellas áreas dentro de las burocracias que están menos en posición de adoptar los cambios exigidos por la sociedad y los principios de buena gobernanza. Radha Wagle es secretaria adjunta del Ministerio de Bosques y Medio Ambiente en Katmandú (Nepal). Soma Pillay es profesora titular e investigadora en la Federation University Australia. Wendy Wright es profesora adjunta de BiologÃa de la Conservación en la Facultad de Salud y Ciencias de la Vida y decana adjunta de Formación en Investigación en la Escuela de Investigación de Posgrado de la Federation University Australia. Nota de contenido: 1. Introduction -- 2. Gender perspective in forestry and feminist institutionalism -- 3. The history of Nepalese forest management and the roles of women -- 4. Methodological Insights into Forestry experiences -- 5. An analysis of legislative measures on gender equality and women's inclusion -- 6. Forestry experiences and Feminist Institutionalism -- 7. Extending on Feminist Institutionalism -- 8. Conclusion. En lÃnea: https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] Link: https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i Feminist Institutionalism and Gendered Bureaucracies : Forestry Governance in Nepal [documento electrónico] / Wagle, Radha, Autor ; Pillay, Soma, Autor ; Wright, Wendy, Autor . - 1 ed. . - Singapore [Malasya] : Springer, 2020 . - XIII, 277 p. 6 ilustraciones.
ISBN : 978-981-1525889--
Libro disponible en la plataforma SpringerLink. Descarga y lectura en formatos PDF, HTML y ePub. Descarga completa o por capítulos.
Palabras clave: Diversidad en el lugar de trabajo Desarrollo economico Sostenibilidad Silvicultura Gestión Gestión de la Diversidad y Mujeres Empresarias Estudios de desarrollo Ãndice Dewey: 6.583.008 Resumen: Este libro examina los procesos de inclusión de las mujeres y el papel de las empleadas en la burocracia forestal de Nepal. El libro adopta una "perspectiva de género" extraÃda del institucionalismo feminista y se enmarca en los siguientes cuatro objetivos: evaluar la eficacia de los marcos legislativos y de polÃticas actuales para la inclusión de las mujeres en la burocracia forestal nepalÃ; examinar la dinámica de la cultura organizacional, las instituciones formales e informales, y la estructura y la capacidad de acción en la burocracia forestal y en torno a ella en Nepal; evaluar las relaciones de poder en las instituciones forestales centrándose en la participación influyente de las mujeres profesionales forestales en la estructura burocrática; y obtener conocimientos sobre el espacio alternativo del institucionalismo feminista en relación con la burocracia forestal inclusiva de las mujeres. Los hallazgos del libro informan y amplÃan las perspectivas del institucionalismo feminista al aplicarlas a un contexto que sigue sin explorarse, proporcionando perspectivas internas sobre la eficacia del cambio cultural del sector público, especialmente en lo que se refiere a aquellas áreas dentro de las burocracias que están menos en posición de adoptar los cambios exigidos por la sociedad y los principios de buena gobernanza. Radha Wagle es secretaria adjunta del Ministerio de Bosques y Medio Ambiente en Katmandú (Nepal). Soma Pillay es profesora titular e investigadora en la Federation University Australia. Wendy Wright es profesora adjunta de BiologÃa de la Conservación en la Facultad de Salud y Ciencias de la Vida y decana adjunta de Formación en Investigación en la Escuela de Investigación de Posgrado de la Federation University Australia. Nota de contenido: 1. Introduction -- 2. Gender perspective in forestry and feminist institutionalism -- 3. The history of Nepalese forest management and the roles of women -- 4. Methodological Insights into Forestry experiences -- 5. An analysis of legislative measures on gender equality and women's inclusion -- 6. Forestry experiences and Feminist Institutionalism -- 7. Extending on Feminist Institutionalism -- 8. Conclusion. En lÃnea: https://link-springer-com.biblioproxy.umanizales.edu.co/referencework/10.1007/97 [...] Link: https://biblioteca.umanizales.edu.co/ils/opac_css/index.php?lvl=notice_display&i
